Descripción del puesto
Esta oferta laboral se rige bajo la Ley N° 21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral. En Grupo Kaufmann nos comprometemos a promover ambientes de trabajo inclusivos, facilitando la igualdad de oportunidades y valorando la diversidad de atributos para que todos nuestros colaboradores puedan desarrollar plenamente sus talentos.
¿De qué se trata este cargo?
Este cargo es responsable de los movimientos (ingresos y salidas) de los vehículos desde y hacia despacho, recepción y lavado, a fin de asegurar el cumplimiento del programa del día en los horarios establecidos.
¿Cuáles son las principales funciones?
- Coordinar ingresos y salidas de vehículos, mediante el cotejo de la información con el guardia de turno y la comunicación al superior inmediato de los movimientos del patio, con el fin de controlar los movimientos realizados de acuerdo a la normativa establecida.
- Prevenir accidentes por conducción de personal externo e interno (ingreso a taller, estacionamiento, remolcar, ingreso a pozo), mediante el orden de las unidades dentro de las dependencias; con el fin de garantizar un manejo adecuado de los vehículos y recursos del área.
- Realizar seguimiento del proceso de lavado, para dar prioridad a algunos vehículos por sobre otros y garantizar que su acabado cumpla con los estándares de calidad definidos para la entrega.
Requisitos
¿Qué esperamos de la persona que ocupe este rol?
- Técnico
- Al menos 1 año en manejo de vehículos pesados
- Licencia de conducir clase A3 y A5
Beneficios
- Renta acorde al mercado
- Casino (desayuno/almuerzo)
Al tener contrato indefinido:
- Aguinaldos de Fiestas Patrias y Navidad.
- Bonos (Vacaciones, invierno).
- Beneficios Sociales y Salud.
- Con el 2% de tu sueldo podrás acceder al pack de Beneficios Vive Ok! ¿Qué incluye?
Seguro de Salud - Beneficios de telefonía - Beneficios educación - Beneficios Calidad de Vida y mucho más!
Nosotros
Kaufmann, representante de Mercedes-Benz en Chile, cuenta con más de 60 años procurando potenciar su capital humano. Sus más de 2300 colaboradores, trabajan día a día bajo los valores de la empresa que se orientan principalmente a responder a la confianza de nuestros clientes y la excelencia del servicio que entregamos.
Para ello brindamos oportunidades de desarrollo basados en las competencias, méritos y habilidades de nuestros trabajadores. Del mismo modo, estamos comprometidos a mantener un buen clima laboral, proporcionando tecnología de vanguardia, estandarizando nuestros procesos, con especial énfasis en la seguridad y salud ocupacional.
Como empresa líder, nos preocupamos de apoyar al trabajador y su familia, brindando un programa de beneficios que contribuyen a mejorar su calidad de vida. Estos fundamentos sustentan día a día nuestro crecimiento.
Buscamos técnicos y profesionales con iniciativa, comprometidos y con alta orientación de servicio. Si eres uno de ellos, te invitamos a postular y a formar parte de un equipo de excelencia.
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